Post

Les salaires : les entreprises ne payent plus directement mais payent une facture a l'État. Ça réduit l'emprise des employeurs sur les salariés et le salaire suis l'inflation automatiquement. Point bonus : le salaire a vie est facile a mettre en place après ça.

Ah ben oui ça impliquerait une politique et des budgets bien différents de ceux actuels on est d’accord

Doctolib tire ses revenus des abonnements payés par les médecins. Les médecins tirent leur revenus de la sécurité sociale. C'est de toute façon la sécu qui finance Doctolib, alors autant se l'approprier pour en décider de sa politique directement. Et on évite de financer des actionnaires au passage.

Innover pour quoi faire ? Enrichir encore + les riches ? Aujourd'hui les entreprises innovent surtout pour savoir comment saloper l'environnement encore plus vite et pour détruire encore plus d'emplois (coucou l'IA gen 👋). Avoir un service public à la hauteur > Avoir des entreprises "innovantes".

Doctolib a surtout supprimé des centaines d'emplois de secrétaires médicales

Le service public pourrait effectivement proposer un service d'agenda médical, à condition qu'il ne soit pas obligatoire. Il y en a d'ailleurs d'autres, comme Ubiclic, le problème est que les patients utilisent Doctolib comme un annuaire et ne cherchent pas ailleurs.